秋採用・冬採用で内定を獲得した先輩たちは、「秋冬採用ナビ」をどのように活用していたのでしょうか。
今回は18卒で、「秋冬採用ナビ」を使って不動産系の会社の内定を獲得し、現在その会社で勤務している、神戸大学出身のTくんにインタビューをしてみました。
本日はインタビューを受けて下さりありがとうございます。
社会人になって3ヶ月目になりますが、仕事はどうですか？
自分で選んだ会社なので、仕事は合っていると感じます。
現在は先輩に同行して営業をしていますが、半年後には一人で仕事をすることになります。
秋採用にチャレンジしようと思ったきっかけを教えてください。
もともとは公務員志望一本でした。筆記試験は通ったのですが、面接で全て落とされてしまいました。
面接の結果が分かった大学4年生の8月31日から、民間企業の就活対策を「秋冬採用ナビ」を使って始めました。
「秋冬採用ナビ」はどのようにして知りましたか？
インターネットで「秋採用」と検索して見つけました。
民間企業の就活では「秋冬採用ナビ」だけを使い、他の就活サービスは使いませんでした。
「秋冬採用ナビ」で3、4社ほど応募をしたところ、就活エージェントの会社から連絡が来ました。
就職エージェントの人には、面接を受けている会社の対策をしてもらったり、応募した会社以外の求人を紹介してもらったりしました。
今働いている会社も就職エージェントの紹介で、受けることにしました。
就職エージェントを利用するのは始めてだったとのことですが、使ってみた感想はいかがでしたか。
利用して良かったところは、就職エージェントが選考を受けている会社の情報を持っていたところです。
入社を決めた会社の面接は特殊だったのですが、その情報をエージェントが教えてくれたのは助かりました。
就職を決めた会社の採用フローを教えてください。
SPI受検、面接3回で内定が出ました。面接は東京で行われる予定でしたが、大阪に住んでいたので最初の1回はスカイプで行いました。
選考期間は、9月末から10月初旬までの2週間程度だったと思います。
秋採用をやって大変だったことはありましたか。
特にありませんでした。
エントリーシートはひな型を作ってあったので、それをコピペして使いまわしていました。
面接に関しては、公務員のときに上手く行かなかった経験があったので、民間企業の選考のために練り直して臨みました。
そのおかげで、第一志望の会社の内定を取ることができました。
こう言ってはなんですが、公務員試験の失敗を糧にして、民間企業の就活を成功させることができた、ということですね。
そうですね！
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